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企业欠缴社保费可强制扣款

发布日期:2014年3月28日                                                                                               信息来源: 优仕人才

 

    企业应在几日内为自己办理社会保险?人社部今日公布的《社会保险费申报缴纳办理规定》指出,用人企业理当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险开户并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险开户的,由社会保险承办机构核定其应缴社会保险费。

    上岗不足一定年限不给申办社会保险;以企业境况不好为由不缴社会保险费;企业欠缴的社会保险费让员工交滞纳金等等。不少劳动者曾遭遇过类似烦恼。这次公布的《社会保险费申报缴纳办理规定》对社会保险的申报和缴纳做出了全年解读。该规定所称的社会保险,指由用人企业及其职工依法加入社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工根柢医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。

    用人企业理当按月将缴纳社会保险费的明细情形通知职工本人,每年向本企业职工代表大会转达在本单位醒目位置张贴单位全年社会保险费缴纳情形,主动邀请职工监督。社会保险承办机构理当及时、完整、切确地记录用人企业及其职工的缴费情形,并将缴费情形定期通报用人单位和职工。用人单位和职工有权根据《社会保险个人权益记录管理办法》等条文咨询缴费情形。社会保险承办机构理当至少每年一次向社会揭晓社会保险费征收情形,接受社会监督。

    用人单位未足额缴纳社会保险费怎么办?《规定》指出,经核实用人企业未按规定足额缴费且未补缴的,社会保险承办机构可以根据《中华人民共和国社会保险法》,向用人企业开户银行或其他金融机构查询企业存款账户,并根据查询结果向所属的社会保险行政部门申请作出划拨社会保险费的决定。经核实,用人企业账户余额少于理当缴纳的社会保险费数额的,或划拨后用人企业仍未足额清偿社会保险费的,社会保险承办机构可以要求用人企业以抵押、质押的形式提供担保。
     

   

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